仕事789日目   組織の問題(コミュニケーション)

こんばんは。


色んな組織を見てきてわかったことは、
大きい会社も小さい会社もコミュニケーション上の問題がある。


ということです。


話し合えば早いのに・・・ということでも、
話し合いが行われないことが起こっています。


原因は、


私が見てきた組織では単純に担当者間で冷戦が起きている
のが多かったように思います。


仲たがいですね。


こうなると必要な情報が交換されなくなってしまうので、
意思決定に必要な情報が入手できなくなっているはずです。


そもそもの人選と現場のストレスの度合いが
大きく影響していると思います。


終わり

ps

日本は空気を読む組織といわれますが、
トップがそれに甘えているところもある気がします。